«Справедливая Россия – За правду» предлагает внести поправки в Трудовой кодекс РФ, гарантирующие сохранение рабочих мест для граждан, которых призывают на военную службу. Соответствующий законопроект подготовили председатель СРЗП Сергей Миронов и депутат фракции Яна Лантратова.
«Сегодня закон позволяет работодателю уволить сотрудника, который призывается в армию. Такой порядок сложился исторически, но сегодня времена изменились – нам необходимо повышать обороноспособность страны и максимально помогать ее защитникам, в том числе в плане расширения их трудовых прав», – отметил лидер социалистов.
Он напомнил, что решить этот вопрос СРЗП предлагает через хорошо известный механизм «отпуска без сохранения заработной платы», который прописан в статье 128 ТК РФ. В ней предлагается закрепить «обязанность работодателя предоставить военнослужащему отпуск без сохранения заработной платы на весь период прохождения службы, включая время следования к месту службы и обратно».
«Такой порядок уже действует в отношении мобилизованных участников СВО, и мы предлагаем распространить его на срочников. Выполнение воинского долга не должно перечеркивать социальные перспективы молодых людей, которых призывает на службу государство. Тем более что военнослужащие по призыву выполняют важные задачи в тылу, которые обеспечивают наш успех и приближают победу», – добавил Сергей Миронов.